募集職種 | 看護師 |
応募資格 | 看護師の資格を有する者 |
仕事内容 | ・地域包括病棟での看護業務。 ・夜勤17時~9時(月3回〜8回程度) ・夜勤体制:看護職員2名と、介護職員2名 |
勤務時間 | 08:30~17:30 17:00~09:00 |
給 与 | 月 給: 250,000円~314,170円(資格手当、調整手当、内科手当、ベースアップ手当、精勤手当、含む) 夜勤手当: 10,700円/回(月3回~8回程度)*2024年7月10日より手当額を増額(7月勤務者より対象) 扶養手当: 5,000円~25,000円/月 *条件による 通勤手当: 上限20,900円/月 *自宅から2km以上から適応 給与支給: 毎月10日(*支給日が土日祝日の場合は、その前日) |
お問い合わせ先 | オリブ山病院 看護部 採用担当:平良 *「HPを見た」とお伝えください。 (代表)ナビダイヤル 0570-099-784(4番) Email:jinji@oribuyama.org |
その他 | ①見学や職場体験も可能です |
選考の流れ | ①求職者が電話にて連絡 →②採用担当者と電話で面接日を決める →③面接 →④採用通知(電話) →⑤入職 採用方法 :面接のみ 場所 :オリブ山病院内 |
人事交流 | *転職支度金30万円支給致します(常勤に限る/期限に限りがございますので、予告なく終了することがございます) *年間休日120日。年休は1時間単位で使用可。 業務の合間に時間休使用することもできます。 *オリブ山保育園(敷地内)入園の場合、保育料補助金あり) *育児休業制度適用あり。2022年度産育休取得実績14名。 *職員や家族への医療費助成制度有り(当法人の医療受診に限る) *病気休暇が入職後すぐに使用可(※ただし2親等以内) *駐車場の利用は2,000円〜2,500円/月(自己負担) 通勤手当は、自宅から職場まで2キロ以上の方が対象 *退職金制度は正社員登用になって3年経過後に適用します。 *特別有給休暇制度(クリスマス休暇、忌引き・結婚休暇など) (重要!!)正職員登用について 当法人では、正職員の登用を行っておりますが、試用期間6ヶ月後、所属長と面接をしたうえで判断した結果を踏まえて、正職員への登用の運びとなります。 |